2010年7月27日，一名警卫站在台湾富士康在印度金奈市郊工厂的入口处。（图片来源：STRDEL/AFP/Getty Images）
【看中国2025年7月4日讯】（看中国记者路克编译/综合）彭博社报道，富士康科技集团（Foxconn Technology Group）已开始要求数百名中国工程师和技术人员从其位于印度南部的iPhone工厂返回中国。这一行动大约从两个月前开始，已有超过300名中国员工离开该工厂，而大部分来自台湾的支持人员仍留在印度。由于信息敏感，员工均不愿透露身份。知情人士透露，这一遣返举措给苹果公司（Apple Inc.）在印度的制造业务带来了明显冲击。
目前尚未公开富士康为何突然做出这一决定。据彭博社报道，今年早些时候，北京官方曾口头鼓励相关监管机构限制向印度及东南亚地区的技术转移和设备出口，意图阻止制造业大规模转移。苹果首席执行官蒂姆·库克（Tim Cook）曾称赞中国工人的技能和专业精神，并指出这是苹果选择将大部分生产设在中国的关键因素之一，而非单纯依赖更低成本。
知情人士称，工厂技术团队的撤离将减缓印度本地劳动力的培训和制造技术的传授，可能使生产成本增加。虽然工厂质量不会受显著影响，但装配线效率可能下降。与此同时，富士康计划引入台湾和越南工人替代离开的中国员工，并调整机器设备以适应印度工人操作，现有设备多使用中文软件，需要改装为英文版本。
供应链多元化受阻，中印地缘政治影响凸显
近年来，苹果为减少对中国制造的依赖，开始逐步将部分iPhone组装业务转移至印度和越南。此举受到美国总统唐纳德·川普(特朗普)关税政策的推动，他鼓励企业生产多元化以减少对中国供应链的依赖。然而，中国对此反制，收紧了稀土矿物和技术出口限制，并限制熟练劳动力向外流动。
中印两国关系复杂且紧张，尽管近年来有所缓和，但边境冲突、签证限制以及对中国应用程序的禁令等因素，令技术与人才流动受限。印度是全球重要的电子制造基地，约占全球iPhone产量五分之一，苹果计划至2026年底实现大部分iPhone在印度生产，尽管这一计划面临高成本及技术挑战。
富士康的技术人员撤离被认为与这一复杂的地缘政治背景密切相关，反映出中印在技术、制造业和人才控制方面的博弈。苹果和富士康均未对撤离事件发表评论。
技术转移难题加剧，苹果新产品产能或受影响
富士康对印度政府已通报将撤回中国技术人员，但未透露详细原因。消息人士称，富士康正积极升级设备软件和机器，以便印度员工能够操作，预期将在数月内完成改造。与此同时，台湾和越南工人将作为替代力量加入生产线，尽管新员工的经验水平尚难与被替代的中国技术团队匹敌。
这一调整时值苹果准备发布包含新机型iPhone 17 Air在内的iPhone 17系列，富士康在印度的新工厂建设也在推进中。技术和人员的变动或将拖慢生产节奏，影响新机型的产量和上市时间。蒂姆·库克此前曾强调，熟练中国工人的贡献对苹果制造体系不可替代。
业内分析认为，富士康此举可能反映出对国际形势的应对策略，同时也暴露出苹果制造多元化战略中的挑战。供应链转移并非简单搬迁，更涉及技术知识传递、熟练工人培养和政治环境的复杂互动。
